Wir suchen Sie für unsere Patienten:

Warum bei AmbuCare arbeiten?

Recherchen im Internet und bei Pflegedienstmitarbeitern ergaben auf die Frage wo sie lieber arbeiten:

 pro  stationär:


- Hilfsmittel für Rückenschonendes arbeiten
- höheres Gehalt
- nicht alleine arbeiten
- PKW: ständig bei Wind und Wetter und Stau unterwegs


pro ambulant:
- Verdienst oft auch höher als stationär
- nicht ständig Vorgesetzte die kontrollieren
- dennoch ist eine PDL jederzeit tel. errichbar für Fragen

- bessere Arbeitszeiten
- ambulant kann man genauso rückenschonend arbeiten, hilfsmittel sind vor Ort
- Autofahren muss nicht gefährlich sein, passieren kann auch etwas auf dem Weg ins Pflegeheim
- eigenverantwortlich pflegen, mehr Zeit, keine 0815-Pflege
- persönlicher Kontakt, individueller pflegen
- abwechslungsreicher
- Forft- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Entwicklung
- mehr sichtbare Pflegeerfolge/Erfolgserlebnisse


interressant für Wiedereinsteiger, Wechsel vom Krankenhaus, Pflegeheim oder einem anderen Pflegedienst:


- Arbeiteszeiten
- gutes Betriebsklima,
- kleines Team-gute Vertrauensbasis
- kollegialer Führungsstil, individuelles Einarbeitungskonzept,
- gute Karrieremöglichkeit: als Qualitätsbeauftragte, Pflegedienstleitung

werden Sie qualifizierte Hilfskraft

werden Sie qualifizierte Hilfskraft

Sie helfen gerne alten und kranken Menschen?

Job gesucht?Jobs - Komm zu uns ins Team

Wir schulen Sie zur qualifizierten Hilfskraft AmbuCare
in der ambulanten Pflege. Damit können Sie auch kompetent Pflegebedürftige und deren Angehörige beraten.


Auch sogenannte einfache
med.Behanlungspflegen
dürfen Sie danach erbringen!
Anerkannt bei allen Kassen!
Am Ende bekommen Sie ein
Zertifikat über diese Fortbildung

 

folgende Schulungsbausteine beinhaltet diese Schulung:

Jobs

Komm zu uns ins Team FACHKRÄFTE gesucht!

Komm ins Team!

Wir brauchen Verstärkung: Pflegefachkräfte, PflegehelferInnen, AZUBI´s, WiedereinsteigerInnen, Hauswirtschaftsfachkräfte, Hilfskräfte die bereit sind sich weiterzubilden zur Betreuungkraft.

Ideal für Wiedereinsteiger in die Pflege

oder

Fachkräfte in Rente die etwas dazuverdienen möchten mit Betreuungsaufgaben ohne Pflege!

Wir sind immer auf der Suche nach leidenschaftlichen Mitstreitern in der ambulanten Pflege. Wenn Sie mit uns zusammenarbeiten wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Wir brauchen Sie alle! Bewerben Sie sich! Einfach anrufen oder Mail senden. Natürlich können Sie auch per Post Ihre Berwerbung zusenden oder persönlich vorbei kommen.

QUALITÄT: jede Mitarbeiterin ist in erster Hilfe mit Wiederbelebung ausgebildet. Jede Mitarbeiterin wir geschult


In einem konstruktiven, kollegialen Klima reden wir in zahlreichen Fallbesprechungen über die Ziele die wir bei unseren Patienten erreichen wollen und den Weg dorthin. Führung bedeutet für uns: zum Erfolg führen!

Respektvoller Umgang miteinander entspricht unserem selbst formulierten Kodex.
AmbuCare heißt: Verantwortung übernehmen und das leben wir alle täglich.

AmbuCare ist zuverlässig und flexibel - auch für Mitarbeiter!
Kommen Sie und überzeugen Sie sich vom guten Klima in unserem Team
Der Arbeitsvertrag ist nach der Probezeit unbefristet.

Bewerbungen sind uns jederzeit willkommen und werden auf jeden Fall beantwortet.


Wir suchen SIE zur Verstärkung unseres Teams

  • Krankenschwestern/ -pfleger
  • KrankenpflegehelferInnen
  • AltenpflegerInnen
  • AltenpflegehelferInnen
  • SchwesternhelferInnen
  • Arzthelferin
  • HeilerziehungspflegerIn

Ob BerufsanfängerIn oder WiedereinsteigerIn wir helfen Ihnen.

  • Unser Leitbild kurz: Verantwortung übernehmen!
  • Unser Motto: "sicher und selbständig leben, bei Krankheit und im Alter"
  • Leitbild und Werte müssen täglich gelebt werden.
  • Mitarbeiter sind unser höchstes Gut, deshalb investieren wir viel in ein gutes Team

Wir beraten Sie gerne wenn Sie wechseln wollen, Wiedereinsteiger sind oder einfach Fragen zur ambulanten Pflege haben. Einfach anrufen!


Vollzeit / Teilzeit im ambulanten Dienst
und auch in unserer Tagespflege.

Das können Sie von uns erwarten:

  • - angenehmes und freundliches Arbeitsumfeld
  • - gezielte Einarbeilung in angemessener Zeit
  • - PDL´s die Sie auch nach der Einarbeitung jederzeit unterstützen
  • - hausinterne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • - gutes Gehalt
  • - 13.Monatsgehalt
  • - direkter Einstieg in das Berufsleben nach der Ausbildung
  • - auch Wiedereinsteiger werden von uns gefördert
  • Warum ambulant arbeiten: Abwechslung im Job ohne Stress,wer ambulant kennt will nicht mehr stationär Mehr Freiheit, mehr Verantwortung, mehr Wert
 
Berufsanfänger,
Wiedereinsteiger
 
Gutes Einkommen
Gute Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld,
Fallbesprechungen, Fort-Weiterbildungen
Dienstautos,
Pflegetaschen,
 
Genug Zeit für Patienten
Mehr Verantwortung weil alleine bei Patienten aber gründliche Einarbeitung und eine PDL ist immer telefonisch für MA da  


Sie sollten

  • - Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • - Freude am Beruf haben
  • - menschliche und fachliche Kompetenz
  • - Bereitschaft zum geteilten Dienst und zu Notdiensten
  • - Führerschein
  • - Erfahrungen in der ambulante Pflege sind ein Vorteil aber nicht Bedingung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten

MitarbeiterInnen die keine Ausbildung haben oder eine berufsfremde Ausbildung werden von uns geschult denn:

Ungeschultes Pflegepersonal: Rette sich, wer kann

Sie bitte an:  

AmbuCare Pflegestützpunkte

Frau Schwenk (Gesamt- Pflegedienstleitung) oder Frau Thum-Lasser (Pflegedienstleitung und Qualitätssicherung Tagespflege)
Mariabrunnstr. 71
88097 Èriskirch 

Tel.: 07541 3864833 Fax: 07541 3864844  Mail: AmbuCare@t-online.de



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